2022年10月27日午後、浙江新帆空調智能制御有限公司4階の大会議室で経営研修会が開催されました。従業員の質、特に経営の質を向上させるため、経験豊富な講師を招き、参加者に包括的かつ生き生きとした説明を行いました。この研修の主な目的は、心に基づいた経営、公正な利益追求、原則と原則の遵守、顧客至上主義の実施、大家族主義に基づく運営、力主義の実施、パートナーシップの重視、運営への全面的な参加、方向性の統一、独創性の重視、ガラスのように透明な運営、野心的な目標の設定など、稲盛和夫氏の経営哲学と経営経験を経営者と共有することです。浙江新帆空調智能制御有限公司は、多様体, 混合システム, バルブマネージャーは、自身の能力を超え、既存の経験では解決できない問題に直面することがあります。この研修は、理論を全員に伝える良い方法であり、マネージャーの昇進に非常に役立ちます。

この研修には、貿易部、財務部、技術部の管理者だけでなく、その他の管理職も参加した。

研修に参加したマネージャーたちは、学んだ新しい概念や経験に感銘を受けました。彼らは、これらの概念や経験を浙江新帆空調智能制御有限公司の実際の生産活動に活かしたいと希望しました。今後もマネージャーたちは、浙江新帆空調智能制御有限公司の理念に基づき、熱意をもって業務に取り組み、同社の発展に貢献し、全従業員の物質的・精神的な幸福を追求し、同時に顧客満足度を高め、社会に貢献していくことでしょう。研修は和やかな雰囲気の中で無事終了しました。